HR Business Partner (m/w/d)

Als HR Business Partner (m/w/d) bist Du bei uns richtig, wenn Du eine Stelle mit generalistischen Aufgaben suchst. Du bist für die Personalqualität und -quantität in Deinem Betreuungsbereich in enger Abstimmung mit den Führungskräften verantwortlich. Als Sparringspartner berätst Du in allen HR-Angelegenheiten und setzt unsere HR Strategie um. Unser HR-Team ist Teil der TAKKT-HR-Group-Function und ermöglicht uns einen internationalen Best Practice Austausch.  
 

Deine Aufgaben:

  • Du betreust und berätst eigenverantwortlich und mit hoher Motivation Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in allen personal-und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und fungierst als erste/r Ansprechpartner*in
  • Du bist für das Recruiting von Fach- und Führungskräften verantwortlich und und stellst den Employee Life Ciycle innerhalb Deines Betreuungsbereiches sicher
  • Du bist HR Business Partner (m/w/d) für unsere ausländischen Ländergesellschaften  (A, CH, E, I)
  • Durch die regelmäßige Analyse aller HR-KPI's erkennst Du Handlungsoptionen und setzt entsprechende HR-Maßnahmen um
  • Die Mitwirkung an zentralen HR-Projekten stellt für Dich einen besonderen Reiz dar und Du trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung und Sicherstellung der
    Prozessoptimierung bei
  • Erforderliche Maßnahmen aus der HR-Group der TAKKT AG werden von Dir umgesetzt und bei ratioform etabliert

 Dein Profil:

  • Fachbezogenes abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit personalrelevantem Background oder vergleichbar Ausbildung 
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Betreuung und Entwicklung von Fach-und Führungskräften
  • Sichere Kenntnisse im deutschen und/oder internationalen Arbeitsrecht und dessen praktischer Anwendung
  • Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit einer hohen Serviceorientierung
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten mit der Leidenschaft, Prozesse zu optimieren und Aufgaben weiterzuentwickeln
  • Hands-on-Mentalität, Flexibilität, Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
  • Sehr gute Kenntnisse in Spanisch und/oder Italienisch

 

Wir bieten:

  • Vielfältige Projekte innerhalb der internationalen Ratioform Gruppe und der TAKKT AG  
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten (Laptop, Work from home, Office 365)  
  • Teilnahme an betrieblichen Weiterbildungsprogrammen 
  • Kurze Informationswege, flache Hierarchien und offene Kommunikation 
  • Einen strukturierten und individuellen Einarbeitungsplan, der dich schnell wachsen lässt  
  • Eine bezuschusste Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen  
  • Du- und "come-as-you-are" Kultur 
  • Einen Shuttleservice zur nächstgelegenen S-Bahn-Station und kostenlose Fahrzeugstellplätze   
  • Eine eigene bezuschusste Kantine mit Dachterrasse sowie kostenlose Kaffeespezialitäten, Tee und Wasser   
  • Mehrmals im Jahr Gründe zum gemeinsamen Feiern  
  • 30 Tage Urlaub und Vertrauensarbeitszeit   

 

Bitte teile uns Deinen Gehaltswunsch und den frühestmöglichen Eintrittstermin mit. 

Bewerbe Dich - ergreife Deine Chance!

 


Additional information

  • Remote status

    Flexible remote

Gerne kannst du die offene Position mit deinem Netzwerk teilen!

München

Schlosserstraße 1
85652 Pliening Wegbeschreibung +49 89 991460 Seite anzeigen

Unternehmenskultur

Quali­fizierte und enga­gierte Mitar­beiter mit Know­how und kreati­ven Ideen ma­chen uns er­folg­reich. Jeder im Team trägt dazu bei, unser Unter­neh­men voran­zu­brin­gen, die Kun­den als Zent­rum unse­res Han­delns indivi­duell zu be­treuen und unsere ge­mein­same Zu­kunft zu ge­stal­ten. Wir ini­tiieren schnell Ver­ände­run­gen. Die Digita­lisie­rung ist da­her ein ent­schei­dender Be­stand­teil unse­rer Ge­schäftsstra­tegie. So ha­ben wir in der Logis­tik sämt­liche Pro­dukti­onsab­läufe opti­miert. Der Ein­satz fort­schritt­licher Tech­nolo­gien, gerade auch in der Kom­muni­kation, macht uns noch leis­tungs­fähi­ger, flexib­ler und muti­ger in unse­ren Ent­schei­dun­gen. Und er eröff­net unse­ren Mitar­beitern große Frei­räume, um ihr Poten­zial voll auszu­schöp­fen.

Bei ratioform gehen wir unsere Ziele mit klarem Fokus an, haben für Mitar­beiter immer ein of­fenes Ohr und setzen uns für die Be­lange aller ein. Füh­rungs­kräfte agie­ren dabei auf Au­gen­höhe, unter­stüt­zen jedes Team bei der Um­set­zung von Auf­gaben und för­dern die Über­nahme von Ver­ant­wor­tung. Offe­nes Feed­back, ver­ant­wor­tungs­volle Zu­sam­mena­rbeit, Trans­pa­renz, Teamwork und ge­gen­seiti­ger Res­pekt be­stim­men die Unter­neh­mens­kultur, eben­so wie den Um­gang mit Kun­den und Ge­schäftspart­nern.

Arbeitest du bereits bei Ratioform Verpackungen GmbH?

Lass uns gemeinsam rekrutieren und deinen neuen Kollegen finden.

email
@ratioform.de
Teamtailor

Bewerber-Tracking-System von Teamtailor