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Ausbildung 2020 - Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d)

Ausbildung 2020 - Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d)

Du hast gerne mit Menschen zu tun. Du liebst es, andere zu überzeugen und zu begeistern. Telefonieren macht dir Spaß und du möchtest einen kaufmännischen Beruf erlernen, bei dem du dein Kommunikationstalent unter Beweis stellen kannst. Dann komm zu uns und starte eine Ausbildung als Kaufmann für Dialogmarketing (m/w/d). Durch ein fachübergreifendes Rotationsverfahren gestaltet sich deine Ausbildung vielfältig und spannend!

Das erwartet dich

  • Kennenlernen der vielfältigen Pro­zesse eines moder­nen Han­dels­un­ter­neh­mens und effizienter Vertriebsstrategien
  • pro­fes­sio­nelle, erfolgreiche Kun­den­kom­mu­ni­ka­tion über ver­schie­dene Kanäle
  • Betreuung unterschiedlicher Kun­den­grup­pen vor­ran­gig am Tele­fon
  • aktive Mitarbeit im Telefonverkauf und in der Kundenbetreuung
  • Anwen­dung von Infor­ma­ti­ons- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­sys­te­men
  • eine moderne Daten­bank-Archi­tek­tur
  • Einführung in die Logistikprozesse eines Versandhändlers


Dein Profil

  • ein guter mittlerer Schulabschluss
  • Spaß an der Kommunikation mit Kun­den am Tele­fon oder im Chat 
  • sehr gute Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift, Eng­lischkenntnisse vorteilhaft
  • gute MS-Office-Kenntnisse und Internetaffinität


Wir bieten dir

  • fachliche Schulungen und Coachings unter anderem in den Bereichen Telefonie und Kommunikation
  • Unterstützung durch kompetente Kollegen und Paten
  • abwechslungsreiche Praxiseinsätze innerhalb des gesamten Unternehmens
  • aktive Mitarbeit vom ersten Tag an
  • Azubi-Team-Events und Azubi Lunch
  • eine eigene Kantine, kostenlose Heißgetränke und Mittagessenzuschuss
  • Taxishuttle zur nächstgelegenen S-Bahn-Station
  • vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • sehr gute Zukunftschancen und eine Karriere bei ratioform


Kontakt: 
Marina Jäger, 089 99 146 122

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München

Schlosserstraße 1
85652 Pliening Wegbeschreibung +49 89 991460

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Unternehmenskultur

Qua­li­fi­zier­te und en­ga­gier­te Mit­arbei­ter mit Know-how und krea­ti­ven Ideen machen uns er­folg­reich. Jeder im Team trägt dazu bei, unser Unter­neh­men best­mög­lich voran­zu­brin­gen, die Kun­den in­di­vi­duell zu be­treu­en und un­se­re ge­mein­same Zu­kunft zu ge­stal­ten. Die Digi­talisie­rung ist ein ent­schei­den­der Be­stand­teil un­se­rer Ge­schäfts­stra­te­gie. So haben wir in der Lo­gis­tik sämt­liche Pro­duk­tions­ar­beits­ab­läufe opti­miert. Der Ein­satz fort­schritt­li­cher Tech­no­lo­gien macht uns noch leis­tungs­fä­hi­ger, flexi­bler und mu­tiger in un­se­ren Ent­schei­dun­gen. Und er er­öff­net un­se­ren Mit­ar­bei­tern grö­ßere Frei­räu­me, um ihr Po­ten­zial voll aus­zu­schöp­fen. 

Bei ratioform hat man für Mit­ar­bei­ter im­mer ein offe­nes Ohr und setzt sich für die Be­lan­ge aller ein. Füh­rungs­kräfte agieren auf Augen­höhe, un­ter­stüt­zen jedes Team bei der Um­setzung von Auf­gaben und för­dern die Über­nahme von Ver­ant­wor­tung. Fair­ness, Trans­pa­renz, ver­ant­wor­tungs­vol­les Han­deln und gegen­sei­ti­ger Respekt be­stim­men die Un­ter­neh­mens­kul­tur, eben­so wie den Um­gang mit Kun­den und Ge­schäfts­part­nern.

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